La falta de personal técnico calificado y las restricciones arancelarias frenan la recuperación económica local según la CTM.
La industria transformación en Monclova enfrenta una situación complicada debido a la falta de mano de obra especializada. Jorge Carlos Mata, dirigente de la CTM en la división de la Industria Transformadora, señaló que los niveles de contratación se mantienen estables pero bajos. En lo que va del año apenas se han registrado entre 200 y 300 contrataciones nuevas en toda la zona metalmecánica.
El dirigente sindical explicó que existe una demanda urgente de perfiles específicos que las empresas no logran cubrir. Actualmente se buscan unos 70 paileros y faltan trabajadores con certificaciones en soldadura, pintura y manejo de tornos CNC. Además, se suman problemas de salud en los aspirantes, como pérdida auditiva, sobrepeso y afecciones torácicas.
Mata indicó que una parte importante de la mano de obra calificada que antes operaba en la región ha migrado hacia ciudades como Monterrey, Saltillo, San Luis Potosí y hacia los Estados Unidos. Esta fuga de talento dificulta que las plantas locales puedan atender los pedidos de exportación destinados a los mercados de Norteamérica.
Otro factor que frena el crecimiento del sector es la incertidumbre comercial internacional. Los aranceles del 50% al acero y la falta de una reestructuración favorable en el tratado comercial con Estados Unidos y Canadá mantienen estancada la reactivación de la industria ferroviaria y de manufactura pesada en la zona centro.
Ante este escenario, la CTM propuso reactivar de manera urgente los centros de capacitación técnica como el Secati. El objetivo es preparar a las nuevas generaciones en oficios modernos y tecnológicos para recuperar el liderazgo industrial que Monclova tenía en áreas como la pailería y la soldadura avanzada.
