CANACAR busca expandir centros de capacitación en Coahuila para enfrentar la crisis de conductores
La falta de conductores de transporte de carga en México se ha convertido en un problema crítico que lejos de solucionarse, continúa agravándose. Actualmente, el país enfrenta un déficit de 90,000 plazas vacantes. Esta cifra representa un incremento significativo frente a las 50,000 vacantes registradas el año pasado, lo cual evidencia una tendencia preocupante.
Gerardo Bortoni, presidente de la CANACAR en la delegación centro, señaló que el reto es enorme debido a las constantes bajas en el sector. Diariamente, las empresas enfrentan la pérdida de personal operativo por jubilaciones, accidentes, incapacidades permanentes o fallecimientos, lo que impide que el número total de vacantes disminuya a pesar de los esfuerzos.
Ante este panorama, la formación de nuevos conductores mediante escuelas especializadas se ha vuelto una necesidad urgente. Aunque ya se han graduado varias generaciones de operadores, el impacto en el porcentaje total de plazas vacantes es mínimo. Cada egresado apenas logra cubrir los puestos que quedan libres constantemente.
Para intentar mitigar esta crisis, la CANACAR planea impulsar la creación de más centros de capacitación en ciudades clave de Coahuila, como Saltillo, Torreón y Piedras Negras. La intención es replicar el modelo operativo que ya funciona en Monclova, adaptándolo a la infraestructura disponible en cada nueva localidad.
La estrategia busca promover este modelo de profesionalización a nivel nacional, colaborando con instituciones como el CECATI para fortalecer la oferta educativa. Aunque el éxito de estos nuevos centros dependerá de la capacidad de gestión e infraestructura, la urgencia de atraer más personal es ahora la máxima prioridad.
